|
|
|
|
| Ter uitbreiding van ons team |
|
Het gestructureerd analyseren, selecteren en managen van zowel bestaande als potentiële strategisch belangrijke klanten, met als doel een maximaal verkooprendement te behalen. Je bent verantwoordelijk voor het managen van bepaalde belangrijke marktsegmenten en klanten/klantgroepen. Doorlopend moet er gezocht worden naar een optimale balans tussen de wensen van de klant(en) en de belangen van Bunzl teneinde de gebudgetteerde doelstellingen te realiseren. Onderstaande checklist geeft aan wat wij van jou verwachten.
|
|
HBO werk- en denkniveau verkregen door opleiding en ervaring
Minimaal 5 jaar verkoopervaring met bewezen resultaten in een business to business omgeving, bij voorkeur in de Foodservice markt
Een sterke persoonlijkheid met goede contactuele eigenschappen op directieniveau, een sterke drive en kritische opstelling
Analytisch, pro-actief, daadkrachtig, doortastend en energiek optreden
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
Bij voorkeur centraal in Nederland woonachtig
In bezit van geldig rijbewijs
Daarnaast bezit je de volgende eigenschappen: flexibiliteit, representativiteit, innoverend, betrokkenheid, overtuigingskracht, zelfstandigheid, koopmanschap en professionaliteit.
|
|
De juiste kandidiaat bieden we een leuke uitdagende baan in een gezonde, beursgenoteerde onderneming, met volop ontplooiingskansen. Daarnaast ontvang je een marktconform salaris plus een interessante bonusregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Solliciteren:
Heb je alle punten in de checklist af kunnen vinken en ben je serieus geïnteresseerd in bovenstaande functie, stuur dan binnen 14 dagen een sollicitatiebrief met CV naar:
Bunzl
t.a.v. afdeling Personeelszaken
Postbus 1009
1300 BA Almere
|
|
|
|
|
|
|
|
